|
Regio Talent werving en selectie

Hoofd Inkoop

Nieuw

Wat ga je doen?

In de functie van Hoofd Inkoop ben jij degene die de prijsafspraken maakt met nieuwe leveranciers, bespreek je jaarcontracten met de huidige leveranciers en weet jij steeds een win-win situatie te creëren én de goede relatie voort te zetten in zogenoemde partnerships.

Jij maakt er samen met het team een ‘sport’ van om in te kopen tegen de beste condities en bij te dragen aan het groeiende bedrijfsresultaat van Schipper Kozijnen. Zowel het uiteen zetten van het strategisch Inkoopplan met de manager aan wie je rapporteert, als een operationele vraag van een collega ad hoc afhandelen: dit bedrijf en deze afdeling vragen om een hands-on mentaliteit!

Als Hoofd Inkoop ben je eindverantwoordelijk voor de afdeling Inkoop en geef je leiding aan een drietal collega’s. Je voert de functionerings- en beoordelingsgesprekken, je luistert, coacht en bent in staat je team te verder te brengen en hun talenten te benutten.

Daarnaast weet jij (systeem/ict) verbeteringen door te voeren en daarmee efficiency slagen te maken en te implementeren. Processen stroomlijnen, managementrapportages verfijnen, leveranciersprestaties monitoren: cijfers in beeld brengen om nóg beter te kunnen (bij)sturen op het Inkoopbeleid zijn jouw passie.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een echte ‘kartrekker’, iemand die eerder de lead heeft genomen binnen in Inkoopafdeling. Als Hoofd Inkoop doorzie jij zaken snel, denk jij in oplossingen en kan je zaken gedaan krijgen van anderen doordat je ze weet te overtuigen. Je bent een prettige gesprekspartner maar kan vasthoudend zijn indien dit nodig is. Door jouw persoonlijkheid ben jij in staat om anderen mee te nemen in noodzakelijke veranderingen die er gemaakt kunnen worden binnen een groeiende organisatie.

Functie-eisen:

  • Hbo werk- en denkniveau;
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in soortgelijke functie als (tactisch) Inkoper met leidinggevende ervaring
  • Werkervaring in een (bouw-/technische) productieomgeving is een pre
  • Technische affiniteit / kennis van de Bouwsector is een pre
  • Minimaal NEVI 1 certificaat

Competenties:

  • Daadkracht
  • Zelfredzaamheid / Zelf startend vermogen
  • Overtuigingskracht
  • Onafhankelijk
  • Veranderbereidheid
  • Flexibiliteit
  • Accuratesse
  • Analytisch

Wat bieden wij?

Zonder files naar je werk!
In deze uitdagende functie in het mooie Noord-Holland Noord kun jij, samen met je team, het verschil gaan maken en serieus bijdragen aan het groeiende bedrijfsresultaat.
Je krijgt de vrijheid om jouw kennis en ervaring in te zetten om de afdeling verder te professionaliseren en mee te laten groeien met de ambities van dit trotse en prachtige bedrijf, wat dit haar 50 jarig jubileum viert!

We bieden een marktconform salaris en goede secundaire voorwaarden. Een bevlogen team wat goed op elkaar ingespeeld is. Leuke collega’s, een goede werksfeer binnen een groeiende organisatie.

Voor wie ga je werken?

Schipper Kozijnen heeft bijna 50 jaar ervaring in het aanbieden van een totaalpakket rond kozijnen, ramen, deuren, dakkapellen en puien voor zowel de woning- als utiliteitsbouw. Met een landelijk dekkend netwerk en 200 medewerkers in verdeeld over 5 vestigingen, leveren zij de hoogste kwaliteit aan alle opdrachtgevers. Schipper Kozijnen is door haar jarenlange ervaring een betrouwbare en hoogwaardige adviseur voor haar opdrachtgevers. Door innovatie, verbeteren van werkprocessen en een optimale klantbeleving lopen zij voorop in hun markt. Kwaliteit, flexibiliteit en servicegericht denken staan voorop.
Voor Schipper Kozijnen telt maar één zaak: dat opdrachtgevers aan hun contacten met Schipper Kozijnen niet alleen de allerbeste producten en service, maar bovenal ook een goed gevoel overhouden!

Locatie

Opmeer

Contactpersoon

Rob Mooij
T: (072) 5124 763

Deel deze vacature via

Medewerkers
Rob Mooij
Mobiel: (06) 2115 3938
Bekijk alle vacatures
H&S Adviesgroep | Regio Talent gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.